Автоматизированная система проверок, внедряемая в рамках реформы контрольно-надзорной деятельности, была представлена Рострудом на совещании в Аналитическом центре при Правительстве РФ. Данная система включает в себя проверочные листы, которые в ближайшее время будут использованы в ходе проведения плановых проверок инспекторами труда.
На совещании было отмечено, что это абсолютно новая информационная система, и независимо от инспектора выполняет следующие функции:
• инициирует процессы контрольно-надзорной деятельности;
• отслеживает сроки реализации процессов;
• блокирует возможность неправомерных действий;
• способствует защите трудовых прав граждан;
• способствует повышению прозрачности и снижению нагрузки на работодателя.
Как отмечают сотрудники Аналитического центра при Правительстве РФ внедрение и распространение среди надзорных ведомств такой системы полностью соответствует основным направлениям реформирования контрольно-надзорной деятельности в стране.
Кроме этого, проверочные листы будут доступны на сайте Роструда, а контрольные вопросы сформируют жесткий алгоритм проверки работодателя, от которого инспектор будет не в праве отступить.
Планируется, что в течение 2017 года Рострудом будет разработано порядка 100 проверочных листов по вопросам, непосредственно влияющим на права работников и обеспечивающим безопасность трудовой деятельности.
Таким образом, ожидается, что данная автоматизированная система позволит повысить эффективность и прозрачность работы надзорных органов, снизить коррупционный риск.
